기본 자세
“비즈니스가 사람들만큼 우수하다”는 설립자의 아이디어를 반영하고 인기있는바카라사이트 자원 성장이 사업을 강화하는 원동력이라고 믿고, 우리는 인기있는바카라사이트 자본을 향상시키기 위해 노력하고 있습니다.
가장 중요한 문제는 장기 비전“Vision 110”을 달성 할 인기있는바카라사이트 자원을 훈련시키고 습득하는 것입니다. 우리는 사업 계획을 달성하기위한 인기있는바카라사이트 자원 포트폴리오를 구축하는 것과 함께 환경을 조성하고 모든 참가자가 최대한의 잠재력을 보여줄 수 있도록 다이버 개인 및 조직을 활기위한 문화를 육성하고 있습니다.
5Kyorin Holdings, Inc.는 전적으로 소유 한 자회사 Kyorin Pharmaceutical을 통합했습니다. Co., Ltd 및 상표 이름을“Kyorin Pharmaceutical. Co., Ltd.”로 변경했습니다. 2023 년 4 월.
인기있는바카라사이트 자본을 향상시킬 때, 우리는 비즈니스 전략을 달성하기 위해서는 직원에게 중요하고 사람들과 조직에 활력을 불어 넣는 것이 중요하다는 것을 알고 있습니다.
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우리는 고용, 위치 과제, 성장 (훈련), 평가, 양도, 보상, 복지 및 기타 혜택 및 본 정책에 따라 적절한 운영을 촉진하기위한 프레임 워크 (시스템, 표준, 지침 등)를 만들고 있습니다.
Engagement Survey에서 각 그룹 회사에서 매년 수행 된 주요 영역에서 더 높은 점수를 얻는 동시에 시스템을 검토하고 개선하기 위해 설문 조사에서 표면에있는 인기있는바카라사이트 자원 관리 시스템의 의견을 인코딩하는 동시에.
인기있는바카라사이트 자원 개발
이 회사는 솔로 학습 (자신의 성격과 능력의 자율적 개선)과 공동 학습 (상호 성장 및 지원)을위한 기회를 제공하는 구조적이고 체계적인 교육 프로그램을 만들어 직원의 성장을 지원합니다.
솔로 학습을위한 구조 및 메커니즘에는 전자 학습, 서신 코스, 인기있는바카라사이트 매거진 구독에 대한 추천, 언어 학습 지원, 개별 해외 연구, 자격 취득 지원 및 보조 외부 반 마이어가 포함됩니다.
공동 학습에서, 우리는 새로운 직원 교육부터 관리자 교육에 이르기까지 계층화 된 프로그램을 제공합니다. 기능 교육은 각 부서에서 직원들에게 자신의 역할에 필요한 지식과 기술을 제공하기 위해 제공됩니다.
솔로 학습/공동 학습의 전반적인 구조
- 솔로 학습
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- e- 러닝
- 서신 과정
- 인기있는바카라사이트 잡지 구독에 대한 추천
- 언어 학습 지원
- 개별 해외 연구 지원
- 자격 취득 지원
- 보조금 외부 반미어
- 공동 학습 (계층 프로그램)
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관리자
- 새 감독을위한 프로그램
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- 2 학년 관리자를위한 프로그램
- 첫해 관리자를위한 프로그램
- 사전 지점 관리자를위한 프로그램
mgeneral 직원의 경우
- 전문 프로그램
- 핵심 기술 프로그램 2
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- 3 학년 직원 프로그램
- 2 학년 직원 프로그램
- 새로운 대학원 및 경력지도 프로그램