인사 관리자창업 이래 교린제약이 가장 중요하게 생각하는 것 중 하나는 "사업은 사람에 관한 것"이라는 생각입니다
저는 원래 다양한 직업에서 경험을 쌓고 싶어서 회사에 입사했습니다 그리고 이 회사는 성장할 수 있는 환경을 제공해주기 때문에 사물을 바라보는 다양한 시각, 사고방식, 다양한 가치관을 배울 수 있었고, 그것이 지금의 일을 할 수 있는 계기가 되었습니다 그렇기 때문에 우리는 모든 직원이 자율적이고 자신의 사명에 대해 독립적으로 생각하며 자신의 의지와 능력을 활용하여 경력을 발전시킬 수 있는 기회를 적극적으로 활용하기를 바랍니다 인사담당자로서 제가 현재 맡고 있는 업무는 다양한 직원들이 자율적으로 성장하고 능동적인 역할을 할 수 있도록 인사제도를 적절하게 운영·개편하고, 다양한 가치를 존중하는 일하는 방식의 개혁을 추진하며, '최고의 직업 만족도'를 제공하는 회사를 만드는 것입니다
교린제약은 '직원 개개인의 성취''와 '팀으로서의 성취''를 목표로 과감하게 높은 목표를 가지고 서로 열심히 일하도록 격려하는 회사입니다 미래를 결정하며 취업이라는 중요한 시기를 보내고 있는 지금, 사람들이 스스로를 돌아보고 ``나의 진정한 정체성은 무엇인가?' ``나의 가치관은 무엇인가?'' 나는 어떤 종류의 사회공헌을 하고 싶은가?' ``나는 꿈을 이루기 위해 어떤 도전을 하고 싶은가?''라고 묻기를 바랍니다 나는 자신만의 생각과 열정을 가진 모든 사람들을 만날 수 있는 날을 고대하고 있습니다
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